Gazeta Podatkowa nr 55 (887) z dnia 9.07.2012
Udzielenie urlopu macierzyńskiego
Pracownica jest w ciąży i w lipcu 2012 r. przypada termin porodu. Czy po porodzie ma obowiązek złożyć wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego, czy wnioskuje tylko o dodatkowy urlop macierzyński?
Urlop macierzyński przysługuje m.in. pracownicy, która urodziła dziecko będąc zatrudniona na podstawie stosunku pracy. Wymiar urlopu macierzyńskiego określa art. 180 § 1 K.p. Przykładowo w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie wynosi on 20 tygodni. Ponadto pracownica ma prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego, który w 2012 r. i 2013 r. wynosi:
- do 4 tygodni - w przypadku urodzenia 1 dziecka,
- do 6 tygodni - w razie urodzenia więcej niż 1 dziecka przy jednym porodzie.
Jeżeli chodzi o urlop macierzyński, to przepisy prawa pracy nie wskazują, aby do jego udzielenia należało przedłożyć jakieś dokumenty. Jednak prawo do zasiłku macierzyńskiego za okres po porodzie pracownica nabywa po przedłożeniu skróconego odpisu aktu urodzenia dziecka.
Co najmniej 2 tygodnie urlopu macierzyńskiego mogą przypadać przed przewidywaną datą porodu. Pracownica zamierzająca skorzystać z tego urlopu przed porodem obowiązana jest złożyć pracodawcy wniosek o urlop oraz zaświadczenie lekarskie wystawione na zwykłym druku, określające przewidywaną datę porodu. Jednak jeżeli nie skorzysta ona z urlopu macierzyńskiego przed porodem, wówczas pracodawca udzieli jej tego urlopu od dnia porodu bez jej wniosku.
Nieco inaczej jest w przypadku dodatkowego urlopu macierzyńskiego, który ma charakter fakultatywny. Jeżeli pracownica chce z niego skorzystać, ma obowiązek złożyć pisemny wniosek o jego udzielenie w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu. Pracodawca ma obowiązek uwzględnić wniosek pracownicy.
www.UrlopyPracownicze.pl - Urlopy macierzyński, rodzicielski, ojcowski:
Chcesz wiedzieć więcej, skorzystaj z Portalu Podatkowo-Księgowego www.gofin.pl | ||
www.KodeksPracy.pl » |
Serwis Głównego Księgowego
Gazeta Podatkowa
Terminarz
GOFIN PODPOWIADA
Kompleksowe opracowania tematyczne
DRUKI - Urlopy pracownicze
Darmowe druki aktywne
KALKULATORY
Narzędzia księgowego i kadrowego
PRZEPISY PRAWNE
Ustawy, rozporządzenia - teksty ujednolicone
|